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東勝區做外貿網(wǎng)絡(luò )推廣

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德科摩橡塑科技(東莞)有限公司

行業(yè)龍頭企業(yè),與首擎合作外貿推廣二年以上
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安徽梯易優(yōu)叉車(chē)有限公司

叉車(chē)行業(yè)領(lǐng)先企業(yè),與首擎公司合作推廣四年以上
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廣州萬(wàn)和新電氣股份有限公司

A股上市公司,與首擎合作推廣一年以上
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連云港黃海機械股份有限公司

行業(yè)領(lǐng)先企業(yè),與上海首擎合作國際推廣四年以上
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江蘇鵬飛集團股份有限公司

行業(yè)龍頭企業(yè),集團公司,與首擎公司合作推廣三年以上
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浙江精功科技股份有限公司

行業(yè)龍頭企業(yè),上市公司,與首擎合作推廣四年以上

外貿管理

一、充分了解企業(yè)的員工  每個(gè)人對自己都是如此簡(jiǎn)單,而對他人卻是如此復雜。作為管理者,要能充分的認識你的員工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分理解自己的員工,工作開(kāi)展起來(lái)會(huì )順利得多。俗話(huà)說(shuō)“士為知己者死”。一個(gè)能夠充分了解自己?jiǎn)T工的管理者,無(wú)論在工作效率,還是人際關(guān)系上他都將會(huì )是個(gè)一流的管理者。  了解員工,有一個(gè)從初級到高級階段的程度區別,分為三個(gè)階段: 第一階段:了解員工的出身、學(xué)歷、經(jīng)驗、家庭環(huán)境以及背景、興趣、專(zhuān)長(cháng)等。同時(shí)還要了解員工的思想,以及其干勁、熱誠、誠意、正義感等。  第二階段:當手下員工遇到困難,你能實(shí)現預料他的反應和行動(dòng)。并能恰...

外貿故事

這里有數十萬(wàn)外貿人每天都在講述自己的外貿故事,從他們的故事中你可以學(xué)到很多,快速成長(cháng),少走彎路。很多新人想要加入外貿行業(yè),在向老業(yè)務(wù)員請教時(shí)都會(huì )得到這么一個(gè)答復:別外貿!為什么會(huì )這樣,難道外貿的環(huán)境真的有那么惡劣么?下面讓我們一起來(lái)聽(tīng)聽(tīng)一位成功外貿人關(guān)于外貿這回事的故事和心聲: 一個(gè)女漢子闖蕩外貿圈的故事 如果我不曾愛(ài)你,我不會(huì )失去自己。 這句話(huà)不是說(shuō)給情人,是說(shuō)給我的外貿,我的事業(yè),我愛(ài)我的事業(yè)。 這一陣子基本都在出差或者都是在路上,參觀(guān)工廠(chǎng),帶著(zhù)客戶(hù)到處奔波,跟客戶(hù)談合同,跟工廠(chǎng)談價(jià)格,驗貨,監裝,約商檢,遞交材料,像個(gè)陀螺一樣忙個(gè)不停,偶爾停下是隱隱作痛的胃告訴我現在是幾...

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